Développer son assertivité pour mieux gérer l’agressivité accrue des clients

Faire face aux pressions et savoir retrouver son équilibre après-coup.

Mieux vivre les transformations et transitionner sereinement

Maintenir un état de sécurité intérieure en posant ses limites

Se préparer un an avant son départ à la retraite

Préserver et valoriser ses compétences, rester investi après 55 ans

Développer sa posture de manager, identifier ses forces et ses axes d'amélioration, renforcer la confiance avec ses collaborateurs

Organiser la transmission des compétences des futurs retraités et garantir la pérennité de l'entreprise

Créer de nouvelles routines saines pour gagner en efficience professionnelle et personnelle

Gagner en performance en entreprise grâce à la collaboration intergénérationnelle

Travailler avec ses émotions, développer son assertivité et maîtriser les bases d'une communication consciente en présentiel et à distance

Créer une culture apprenante en entreprise ‘Tous transmetteurs, tous récepteurs’ tout au long de sa carrière et à tous les niveaux...

Manager dans un environnement changeant - Format "serious game"